커리어 수명을 늘리는 한 끗 차이, ‘인지적 유연성’을 활용한 직무 트랜스포메이션 가이드
1. 변화의 시대, 생존의 열쇠는 ‘인지적 유연성’ 2. 내 직무를 새롭게 정의하는 ‘리프레이밍(Reframing)’ 전략 3. ‘스킬 번들링(Skill Bundling)’: 나만의 독보적인 가치 조합법 4. 학습의 민첩성을 높이는 ‘언러닝(Unlearning)’의 미학 5. 지속 가능한 커리어를 위한 마인드셋 📝 요약 및 결론
리프레이밍